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服务范围LAEM CHABANG

分类: 散货船运 发布: admin 浏览: 日期: 2019年4月6日

与船公司联网的电子数据交换系统令我们在无纸化环境里能顺利的向船公司订舱并传递运输指令,以此保证我们顺畅的工
作流程。这不仅简化了文件流转过程,也确保了数据的准确性和有效性。
我们完善的IT操作系统可以提供货物全程的运输状态查询,当有需要时,也为海关和运输委托方提供该票货物的详尽信息。
等,DDU.DDP.CIP.EXW贸易条款,亚洲欧洲的国外段价格我们可以当天回复,南美,北美,非洲,澳州价格隔天可以回复,我司可为客人提供
货物装箱照片,提供国外海关政策法规等文件,协助客人服务好供应商或采购商。
主要承接的货物:
工程机械设备:建筑设备、公路施工设备、工程车辆、装载机、压路机、推土机、大客车等。
成套设备:炼钢设备、水泥设备、修路设备、供水设备、电站设备、化工生产线等。
五金材料:角钢、工字钢、H型钢、槽钢、钢管、无缝管、球墨铸管、镀锌管、线材、盘条、螺纹钢、纲结构等。
轻工装饰材料:建筑模板、中密度板、胶合板、细木板以及各类建筑材料等。
化工材料:水泥、化肥、石膏、碱,氧化合物等化工品的出口租船业务.
另外,有煤炭、铁矿石、焦炭、铜矿、铬矿、锰矿、木材、木薯片等各类其他的进口租船业务
公司有国内基本港口,如鲅鱼圈、大连、天津、龙口、日照、连云港、上海等都能提供一站式的内陆运输、码头仓储服务和进出口报关/报检服务。
主要航线: 东南亚、印巴航线、中东航线、地中海、红海航线、非洲航线、中南美等航线。
本公司根据客户的需求可安排普通/重大件杂货、工程机械设备、各类车辆、钢材、矿石、煤炭和粮食等大宗散货运输服务,可以提供天津、上海、青岛、大连、宁波、广州等全国主要港口到世界各地主要港口的进出口海上运输、租船订舱、港口通关、地面接货、码头操作等货运代理业务。

本公司与很多班轮公司建立了长期业务合作关系, 是OOCL, CMA, MSK, COSCO, HANJIN的订舱代理。 我们拥有一支专业的操作团队, 每年在全世界处理的集装箱数量超过1.2万TEU。

服务范围

国际货运代理
海运货物进出口
门到门货物多式联运
FOB或CIF货物的租船订舱(集装箱、散杂货、超重超大件货物等)
集装箱整箱、拼箱、冷冻柜、特种货柜的海运服务
超宽、超重、超高特殊超限货物的运输及吊装
工厂物流、装箱、工厂到码头的运输
港口接货、分拨、拆箱、整理、配送
进口分拨、堆场业务、仓储、中转、二程转运
码头操作,装货卸货,货物装船/卸船,加固绑扎等
进出口货物报关、报检及保险
海运提单的签发
国外目的港清关、拆箱、提货服务,门到门拖车
货物全程运输动态追踪查询
物流咨询 一、核心价值观

1、追求是在国际物流领域实现客户的梦想,并依靠点点滴滴,锲而不舍的艰苦追求,使我们成为世界级领先企业。要实现国际,我们必须有一个为共同目标而联合努力奋斗、团结的组织。
2、在组织中的每项任命应该选择所能找到的最能干的人。而且,这些人应该有机会通过持续的教育和训练、计划来提高他们的技术和能力。组织中的所有人员都应终身学习、持续地寻求新的和更好的工作方法。
3、各级人员都应有热情。担任重要管理职务的人员不仅应该自己有热情,而且,还应该有能力鼓起同事的热情。不允许存在,特别是不允许在负有管理责任的人员之中存在半心半意的关心和努力。
4、为了取得最大的效率和工作成就,各级人员都应朝着共同目标一致努力而避免互相冲突。
二、利润
利润与增长是促进所有其它目标实现的工具。为了支付我们公司发展所需的资金,并提供达到我们公司的其他目标所需的各种资源,我们必须获得足够的利润。利润不是某种可以推迟到明天再去获得的事物,而是在今天就必须获得。这就意味着要正确而有效率地去工作。每个成员的日常工作将使我们利润的增长成为促进所有其它目标实现的工具。我们大家都应该对能够取得利润而负有责任。
三、客户服务
理解客户的要求,满足他们的要求:为客户服务是第一职责,实现客户价值的增加;努力工作,强调生产率,迅速解决客户的难题,不断改进,永不满足,善于从客户的角度分析问题,采取行动。维持良好的声誉,把自己看作是一个特殊整体的一部分。
四、诚信
言我们所想,做我们所言——公开、直接的沟通;尊重别人,就像我们希望被别人尊重一样;勇于承认自己的错误——不要为咎于别人;在做每一件事时,力求树立典范。
五、成长
我们是在为国际物流领域的客户服务的,同时获得我们的成长。如果静止不动,就会丧失阵地,被淘汰出局。我们如果不继续成长就不能在我们所任事的领域中维持一个有利而领先的地位。公司的成长对于吸引那些能力强的人是很重要的。能力强的人总愿把自己的未来同能为他们的个人进步提供很大机会的公司联系在一起。在一个成长的公司中,对于有能力的人来说机会更大并更具挑战性。
六、我们的人员
帮助人员分享公司的成功,正是因为有了员工才能使得这种成功得以实现;以员工的工作成绩为依据,为员工提供职业保障;承认员工的个人成就;保证员工由于完成工作而产生的满足感。

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